México Reprobado.
31/100 puntos en el Índice de Percepción de la Corrupción. El más reciente reporte del Índice de Percepción de la Corrupción (IPC) nos trajo noticias (una vez más) bastante desalentadoras
SOY CREADORA DE:
Acompaño a líderes y corporaciones en América Latina a implementar sistemas de Cumplimiento para hacer de la Integridad su fuente de Rentabilidad.
Hablemos de Compliance en tu empresa.
Acompaño a líderes y corporaciones en América Latina a implementar sistemas
de Cumplimiento para hacer de la
Integridad su fuente de Rentabilidad.
Hablemos de Compliance en tu empresa.
Me has visto hablando de Compliance en:
Me has visto hablando de Compliance en:
¿Qué tienen en común las organizaciones y líderes que juegan en las “grandes ligas de los negocios”?
Juegan con las reglas correctas.
La integridad como pilar de gestión de los negocios ha dejado de ser un asunto de cumplimiento legal para convertirse en una visión de rentabilidad a largo plazo.
Solo hay una forma de sostener negocios que crecen a nivel global en tiempos de cambio constante:
Generando certeza y confianza en sus clientes y cadenas de valor.
Los líderes que están trascendiendo tienen claro cuándo y cómo implementar un programa de Compliance para hacer que suceda. Nuestro trabajo es acompañar su visión con la ruta de diseño, implementación y evaluación.
VIVIR Y GESTIONAR NEGOCIOS CON INTEGRIDAD ES POSIBLE
si se generan sistemas que
dicten las prácticas adecuadas, comuniquen su funcionamiento y valor a toda
la organización, den seguimiento a su cumplimiento y midan su efecto en la
rentabilidad del negocio.
Implementar una cultura basada en la integridad y medir su impacto en el negocio ES POSIBLE a través de un Sistema de Compliance.
Mi equipo y yo lo hemos implementado
para decenas de organizaciones en América Latina de la mano a líderes visionarios que solo requieren una ruta clara, un sistema replicable y la guía estratégica que les dé certeza y les permita hacer del Compliance una realidad para sus organizaciones.
Mi equipo y yo lo hemos implementado
para decenas de organizaciones en América Latina de la mano a líderes visionarios que solo requieren una ruta clara, un sistema replicable y la guía estratégica que les dé certeza y les permita hacer del Compliance una realidad para sus organizaciones.
Diseñar e implementar un Sistema de Compliance le permitirá a los líderes y sus organizaciones:
Diseñar un sistema de buenas prácticas basado en la realidad organizacional y de negocio de cada empresa.
Implementar un sistema que sume el cumplimiento legal necesario con la visión de integridad a largo plazo de los líderes.
Gestionar las acciones de Compliance a través de un sistema propio de seguimiento, medición y evaluación.
Medir el impacto de la cultura de Compliance en la rentabilidad del negocio a través de indicadores cuantitativos y cualitativos.
Comunicar oportuna y asertivamente lo que implica vivir en una cultura de Compliance para asegurar que su visión suceda en el día a día.
Una organización que vive en Compliance, así como sus líderes,
son capaces de:
- Confiar en su crecimiento a largo plazo a partir de pilares de una organización sólida y estable.
- Demostrar a proveedores, equipos y cadena de valor el máximo cumplimiento de estándares de integridad.
- Medir el impacto que la Integridad tiene en su negocio.
- Competir a nivel global bajo estándares de cumplimiento e integridad internacionales.
- Atraer y retener al mejor talento en un entorno de crecimiento integral.
- Institucionalizar su negocio y garantizar su funcionamiento bajo criterios de integridad.
- Reducir el riesgo de impacto ante crisis y situaciones de vulnerabilidad reputacional.
- Impactar de forma positiva a su cadena de valor.
- Trascender a los cambios, crisis y retos del crecimiento a partir de la toma de decisiones estratégicas basadas en procedimientos establecidos.
Una organización que vive en Compliance, así como sus líderes,
son capaces de:
- Confiar en su crecimiento a largo plazo a partir de pilares de una organización sólida y estable.
- Demostrar a proveedores, equipos y cadena de valor el máximo cumplimiento de estándares de integridad.
- Medir el impacto que la Integridad tiene en su negocio.
- Competir a nivel global bajo estándares de cumplimiento e integridad internacionales.
- Atraer y retener al mejor talento en un entorno de crecimiento integral.
- Institucionalizar su negocio y garantizar su funcionamiento bajo criterios de integridad.
- Reducir el riesgo de impacto ante crisis y situaciones de vulnerabilidad reputacional.
- Impactar de forma positiva a su cadena de valor.
- Trascender a los cambios, crisis y retos del crecimiento a partir de la toma de decisiones estratégicas basadas en procedimientos establecidos.
Diseñar el Sistema de Compliance para tu
organización de mi mano es un proceso en 5 pasos:
1. DIBUJAR EL MAPA
Nos sumamos a la visión del líder para conocer dónde está la organización y cómo se ve en el futuro viviendo Compliance para identificar el camino más claro, rentable y eficiente.
2. TRAZAR LA RUTA
Hacemos un plan de trabajo para el diseño, implementación y evaluación de tu propio sistema de Compliance a medida.
3. CAMINAMOS JUNTOS
Diseñamos las herramientas de tu sistema, acompañamos en la implementación y comunicamos a tu cadena de valor la implicación e impacto que todos deberán tener para hacer que suceda.
4. REVISIÓN
Capacitamos, auditamos y corregimos las acciones de cada sistema de Compliance para asegurarnos que se han integrado correctamente al modelo de negocio, además de estar impactando (de forma medible) a su rentabilidad. 5. ACOMPAÑAMOS
Sabemos que mantener una organización en Compliance es un reto de cultura y enfrentamiento a retos y crisis, por eso nos convertimos en mentores y acompañantes de Compliance Officers y líderes que nos saben a su lado cuando lo requieran. 1. DIBUJAR EL MAPA
Nos sumamos a la visión del líder para conocer dónde está la organización y cómo se ve en el futuro viviendo Compliance para identificar el camino más claro, rentable y eficiente. 2. TRAZAR LA RUTA
Hacemos un plan de trabajo para el diseño, implementación y evaluación de tu propio sistema de Compliance a medida. 3. CAMINAMOS JUNTOS
Diseñamos las herramientas de tu sistema, acompañamos en la implementación y comunicamos a tu cadena de valor la implicación e impacto que todos deberán tener para hacer que suceda. 4. REVISIÓN
Capacitamos, auditamos y corregimos las acciones de cada sistema de Compliance para asegurarnos que se han integrado correctamente al modelo de negocio, además de estar impactando (de forma medible) a su rentabilidad. 5. ACOMPAÑAMOS
Sabemos que mantener una organización en Compliance es un reto de cultura y enfrentamiento a retos y crisis, por eso nos convertimos en mentores y acompañantes de Compliance Officers y líderes que nos saben a su lado cuando lo requieran.Si eres un líder
empresarial que:
Debe implementar acciones de cumplimiento
ante una crisis u obligación legal.
Sabe que implementar un sistema de cumplimiento lo puede hacer más competitivo y rentable pero aún no tiene claro el camino más práctico para hacerlo.
Se sabe con una visión por encima de su entorno y quiere asegurarse de que esa visión permea a la empresa para hacerla trascender al tiempo y su alcance de negocio actual…
Déjame acompañarte a pensar, diseñar e implementar el sistema que sentará las bases del crecimiento de tu empresa para asegurar que tu visión se convierta en un sistema claro, medible y trasladable a toda la organización.
Si eres un líder
empresarial que:
Debe implementar acciones de cumplimiento
ante una crisis u obligación legal.
Sabe que implementar un sistema de cumplimiento lo puede hacer más competitivo y rentable pero aún no tiene claro el camino más práctico para hacerlo.
Se sabe con una visión por encima de su entorno y quiere asegurarse de que esa visión permea a la empresa para hacerla trascender al tiempo y su alcance de negocio actual…
Déjame acompañarte a pensar, diseñar e implementar el sistema que sentará las bases del crecimiento de tu empresa para asegurar que tu visión se convierta en un sistema claro, medible y trasladable a toda la organización.
Hola, soy Adriana Peralta.
Desde hace más de 20 años diseño, desarrollo e implemento Programas de Compliance para empresas de talla mundial.
Soy abogada, escritora, empresaria y fiel creyente de que la Integridad es el elemento esencial de los negocios exitosos.
Quienes han trabajado y se han formado conmigo dicen…
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Escucha mi podcast Compliance Talks,
donde realizo entrevistas con enfoque de integridad y ética en los negocios, educación y la vida
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¿Te gustaría formarte como Compliance Officer de mi mano?
A través de cursos, seminarios y programas formativos, he acompañado a decenas de profesionales en su especialización como Compliance Officers en México y América Latina.
Regístrate a mi lista de espera para recibir información anticipada de la próxima apertura de espacios formativos.
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El pasado 8 de marzo fue publicado en el Diario Oficial de la Federación la aprobación del Programa de Implementación de la Política Nacional Anticorrupción (PI-PNA) por parte del Comité
